Porady   

Dodatkowy urlop dla pracownika socjalnego

Pracownik socjalny zatrudniony w Ośrodku Pomocy Społecznej lub w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie może skorzystać z dodatkowego urlopu wypoczynkowego. Dodatkowy urlop w wymiarze 10 dni przysługuje po raz pierwszy pracownikowi socjalnemu po 5 latach pracy.

Warunkiem uzyskania tego urlopu nie jest jedynie zatrudnienie na stanowisku pracownik socjalny, a przede wszystkim charakter pracy, jaką wykonuje ten pracownik. Chodzi tu o pracę socjalną rozumianą jako praca w terenie, w tym przeprowadzanie wywiadów środowiskowych. Osoba zatrudniona na stanowisku pracownika socjalnego, a wykonująca zadania związane np. z wypłatą świadczeń czy też pracą z rodzinami zastępczymi, nie może z takiego dodatkowego urlopu skorzystać.

Urlop dodatkowy dla pracownika socjalnego przysługuje co dwa lata. W ciągu tych dwóch lat pracownik musi jednak wykonywać wyżej rozumianą pracę socjalną, natomiast jeżeli przez jakiś okres wykonuje zadania związane np. z pracą z rodzinami zastępczymi, to tego okresu niestety się nie wlicza do okresu uprawniającego do ww. urlopu.

Nie ma obowiązku wykorzystania 10 dni urlopu w całości, na wniosek pracownika może zostać on udzielony w częściach.

Komentarze (1)

      1 + 5 = ?    
A jak wygląda sytuacja kiedy pracownik socjalny zmieniał zakład pracy tj. przeszedł z jednego ośrodka do drugiego ośrodka, przerwa w pracy między jednym, a drugim ośrodkiem wynosiła 1,5 m-ca. Z góry dziękuje za odpowiedź.
DODAŁ: ja DNIA 09 maja 2016 O 12:33

ZOBACZ PODOBNE

Wypalenie zawodowe pracownika socjalnego

13 lipca 2016      TAGI:   
Praca pracownika socjalnego wiąże się z emocjonalnym zaangażowaniem w sprawy Klienta....»

Przedstawiciel dla osoby nieobecnej w postępowaniu administracyjnym

12 kwietnia 2016      TAGI:   
W sytuacji, gdy w postępowaniu administracyjnym konieczne jest zapewnienie właściwej...»

Pomoc społeczna dla osób bezdomnych – jak uzyskać pomoc w formie schronienia?

15 września 2016      TAGI:         
Według Ustawy o pomocy społecznej uzyskanie schronienia jest świadczeniem niepieniężnym...»

Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego wobec pracodawcy

23 maja 2016      TAGI:   
Pracownik socjalny jest zobowiązany zachować postawę etyczną nie tylko względem...»

Postawa i sposób postępowania pracownika socjalnego

23 maja 2016      TAGI:   
Osoba wykonująca zawód pracownika socjalnego powinna charakteryzować się odpowiednimi...»