PFRON: nowy system dofinansowań

Nowelizacja przewiduje m.in.:

• utrzymanie różnego dofinansowania do zatrudnienia pracownika ze względu na stopień niepełnosprawności: osoby ze znacznym stopniem niepełnosprawności – 160% najniższego wynagrodzenia, osoby z umiarkowaną niepełnosprawnością – 140%, osoby z lekką niepełnosprawnością – 60%;
• pomoc będzie należna w okresie rzeczywistego zatrudnienia pracownika, wydłużono termin wypłaty refundacji składek z 7 do 14 dni;
• pracodawca będzie mógł – na podstawie umowy zawartej ze starostą – uzyskać pomoc na przystosowanie tworzonych lub istniejących stanowisk pracy, adaptację pomieszczeń, a także nabycie urządzeń ułatwiających pracę niepełnosprawnemu pracownikowi;
• pracodawcy, którzy w zpch zatrudniają co najmniej 50% osób z niepełnosprawnością będą mogli na podstawie umowy z samorządem województwa otrzymać rekompensatę za dodatkowe koszty budowy lub rozbudowy pomieszczeń, koszty będą zwracane ze środków PFRON;
• nowelizacja uchyla przepis, przewidujący możliwość dofinansowania do wynagrodzenia w wysokości ok. 60% kosztów płacy przez 12 miesięcy;
• nowela precyzuje także przepisy o dofinansowaniu warsztatów terapii zajęciowej, ustalając nowe stawki finansowania przez powiaty i przez PFRON.

źródło: www.niepelnosprawni.pl
oprac. ops.pl angoc

Komentarze PFRON: nowy system dofinansowań (0)

      5 + 3 = ?