Praca i upały – będą nowe rozwiązania
Praca i upały – co się zmieni?
Zostaną wprowadzone tzw. maksymalne progi temperatury, powyżej których wykonywanie określonych rodzajów prac będzie czasowo wstrzymywane tj.:
– 35°C dla pracy w pomieszczeniach.
– 32°C dla prac ciężkich na otwartej przestrzeni.
Jednocześnie Ministerstwo przypomina o istniejących rozwiązaniach w zakresie praw pracowniczych.
Aktualne prawa pracowników dotyczące pracy w upały:
– zapewnienie klimatyzowanych pomieszczeń do wypoczynku pracowników pracujących w pomieszczeniach w których temperatura spowodowana procesami technologicznymi stale powyżej 30 stopni,
– możliwość wprowadzenia przez pracodawcę rotacyjnego systemu pracy, dodatkowych przerw czy skróconego czasu pracy, bez zmiany wynagrodzenia,
– konieczność zapewnienia pracownikom nieodpłatnych napojów m.in. gdy na stanowisku pracy temperatura przekracza 28 stopni, a w przypadku prac na otwartej przestrzeni 25 stopni
Zapraszamy do zapoznania się z całością publikacji Ministerstwa.
Źródło:
Komentarze Praca i upały – będą nowe rozwiązania (0)

Czy będą podwyżki w samorządzie?

Czy będą podwyżki dla pracowników samorządowych?

Będą zmiany w pieczy zastępczej

Anonimizacja dokumentów a Prezes UODO

Zasiłek pogrzebowy 2025 – ile wynosi, komu przysługuje?
