O prawie do dodatkowego urlopu wypoczynkowego dla pracownika socjalnego
Prawo do dodatkowego urlopu wypoczynkowego jest przywilejem pracownika socjalnego, jego nabycie wymaga jednak łącznego spełnienia kilku przesłanek.
Pracownikowi socjalnemu zatrudnionemu w ośrodku pomocy społecznej lub w powiatowym centrum pomocy rodzinie, do którego obowiązków należy praca socjalna oraz przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych, przysługuje raz na dwa lata dodatkowy urlop wypoczynkowy (…)
Pełna treść artykułu: [ tutaj ]
Więcej artykułów na ten temat: www.prawosocjalne.pl
oprac ops.pl angoc
Komentarze O prawie do dodatkowego urlopu wypoczynkowego dla pracownika socjalnego (0)
Dzień Pracownika Socjalnego 2015
Z okazji Dnia Pracownika Socjalnego życzymy wszystkim pracownikom, którzy realizują...»
Wspólne stanowisko strategiczne wobec włączenia problematyki bezdomności, wykluczenia mieszkaniowego i mieszkalnictwa socjalnego
Zapraszamy do zapoznania się ze wspólnym stanowiskiem wobec włączenia problematyki...»
Nabór partnera w celu wspólnej realizacji projektu „Krajowa Sieć Reintegracji – wzmocnienie instytucji zatrudnienia socjalnego w działaniach polityki społecznej wobec wykluczenia społecznego”
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ogłosiło otwarty nabór partnera...»
Wikipedia: Dzień Pracownika Socjalnego
Dzień Pracownika Socjalnego obchodzony w Polsce tradycyjnie 21 listopada każdego roku...»
Jaka będzie przyszłość zawodu pracownika socjalnego?
Wyższa Szkoła Pedagogiczna Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Warszawie, Wydział Nauk...»
Dzień Pracownika Socjalnego 2010
Dwa szczególnej rangi ogólnopolskie wydarzenia zorganizowano w 2010 roku w związku...»
