Newsy   

Zmiana minimalnej stawki wynagrodzenia za pracę

Prezydent RP w dniu 5 sierpnia 2016 r. podpisał Ustawę z dnia 22 lipca 2016 r. o zmianie Ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę oraz niektórych innych ustaw. Celem wskazanej Ustawy jest przeciwdziałanie nadużywaniu umów cywilnoprawnych poprzez wprowadzenie minimalnej stawki godzinowej dla osób wykonujących pracę na podstawie umów zlecenia (art. 734 Kodeksu cywilnego) oraz umów o świadczenie usług, do których mają zastosowanie przepisy o zleceniu (art. 750 Kodeksu cywilnego).

Jak wyjaśnia ustawodawca, spod zakresu ustawy wyłączone będą umowy zlecenia i umowy o świadczenie usług, w których zleceniobiorca samodzielnie decyduje o miejscu i czasie wykonania zlecenia lub świadczenia usługi i przysługuje mu z tego tytułu wyłącznie wynagrodzenie prowizyjne. Ponadto przepisy Ustawy nie będą miały zastosowania do umów dotyczących usług opiekuńczych i bytowych realizowanych poprzez prowadzenie rodzinnego domu pomocy, umów zawieranych w związku z koniecznością zapewnienia opieki dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej wymienionych w ustawie, umów dotyczących usług polegających na sprawowaniu opieki nad osobami podczas wypoczynków lub wycieczek, a także umów dotyczących usług opieki domowej nad osobą niepełnosprawną, przewlekle chorą lub w podeszłym wieku, jeżeli ze względu na charakter sprawowanej opieki usługi te są świadczone nieprzerwanie przez okres dłuższy niż jedna doba.

Co niezwykle istotne, wysokość minimalnej stawki godzinowej podlegać będzie corocznie waloryzacji o wskaźnik wynikający z podzielenia wysokości minimalnego wynagrodzenia ustalonej na rok następny przez wysokość minimalnego wynagrodzenia obowiązującą w roku, w którym odbywają się negocjacje, i zaokrąglana będzie do pełnych dziesiątek groszy.

Źródło: http://www.prezydent.pl/prawo/ustawy/podpisane/art,13,sierpien-2016-r.html

Komentarze (0)

      3 + 3 = ?    

ZOBACZ PODOBNE

Federacja walczy o wynagrodzenia pracowników

Federacja walczy o wynagrodzenia pracowników

10 czerwca 2020      TAGI:         
Polska Federacja Związkowa Pracowników Socjalnych i Pomocy Społecznej zwróciła...»

PKO BP da pracę osobom niepełnosprawnym. Zawarto ważne porozumienie

24 października 2019      TAGI:         
W Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej odbyło się uroczyste podpisanie...»

Dodatek stażowy na nowych zasadach. Zmiany w ustawie o minimalnym wynagrodzeniu za pracę

21 sierpnia 2019      TAGI:         
W dniu 20.08.2019 r. została opublikowana ustawa z dnia 19 lipca 2019 r. o zmianie...»

Będą duże zmiany w płacy minimalnej

05 lipca 2019      TAGI:         
W dniu 4 lipca do pierwszego czytania trafił projekt ustawy o zmianie ustawy o minimalnym...»

Minimalne wynagrodzenia za pracę w 2020 r. faktem

19 września 2019      TAGI:      
W dniu 18.09.2019 r. zostało opublikowane rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 10września...»
jarekB » 28 września 2020, 20:04

prawa pracownika w okresie ochronnym

baskag » 28 września 2020, 17:41

składki KRUS

jagoda191 » 28 września 2020, 15:31

Dodatek - jakie wydatki i za jaki okres

bonou » 28 września 2020, 15:18

Szkoła brażowa