Partnerzy

      Newsy         

Federacja walczy o wynagrodzenia pracowników

Polska Federacja Związkowa Pracowników Socjalnych i Pomocy Społecznej zwróciła się do Minister Rodziny z prośbą o podjęcie inicjatywy legislacyjnej, mającej na celu zwiększenie do 100% podstawy wymiaru zasiłku chorobowego za okres choroby i kwarantanny dla wszystkich pracowników domów pomocy społecznej.

Federacja wskazuje, że zakażenia wśród osób zatrudnionych w DPS-ach jest w dalszym ciągu znaczne. Kolejne ogniska choroby pojawiają się w domach we wszystkich regionach Polski. W ocenie Federacji słabo opłacany personel domów nie powinien ponosić konsekwencji związanych z obniżeniem wysokości ich pensji w czasie choroby. Tym samym Federacja wystąpiła z inicjatywą wskazaną jak na wstępie.

Źródło:
https://federacja-socjalnych.pl/images/PDF/PFZ_W_157_2020.pdf

Komentarze Federacja walczy o wynagrodzenia pracowników (0)

      2 + 3 = ?    

ZOBACZ PODOBNE

miesięczny dodatek dla pracowników DPS

Będzie miesięczny dodatek dla pracowników DPS

06 lipca 2020      TAGI:         
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zapowiedziało kolejne wsparcie dla...»
40 złotych w dobie zmian

2% na dodatkowe wynagrodzenia

30 marca 2022      TAGI:         
Wprowadzona niedawno do obrotu prawnego ustawa z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom...»
Bory Tucholskie

VII Rajd Pracowników Pomocy Społecznej

21 kwietnia 2022      TAGI:         
W dniach 2-5 czerwca odbędzie się VII Ogólnopolski Rajd Pracowników Pomocy Społecznej,...»

Sorta mundurowe dla pracowników socjalnych

09 stycznia 2012     
Czy pracownikom socjalnym przysługują tzw. sorta mundurowe oraz ekwiwalent za pranie,...»

Spotkania wspierające dla pracowników socjalnych, animatorów i kandydatów na koordynatorów pracy wolontariuszy

21 września 2010     
W ramach projektu „Rozwój wolontariatu w Ośrodkach Pomocy Społecznej Województwa...»

Do pracowników socjalnych w Polsce

16 kwietnia 2010     
Stowarzyszenie Pracowników Socjalnych i Pedagogów Społecznych Federacji Rosyjskiej...»