Partnerzy

      Newsy         

Praca w biurze a powszechne luzowanie obostrzeń

Luzowanie obostrzeń wiąże się z powrotem pracowników do zakładu pracy, co wymaga od pracodawcy stworzenia odpowiednich zasad oraz warunków pracy. Mają one minimalizować ryzyko zakażenia koronawirusem oraz zapewnić pracownikom poczucie bezpieczeństwa i komfortu pracy.

Kodeks pracy nakłada na pracodawcę obowiązki dotyczące zapewnienia osobom pracującym odpowiednich warunków bezpieczeństwa i higieny pracy.

Jak wskazuje RPO, pracodawca winien przygotować, w porozumieniu z przedstawicielami pracowników i specjalistów ds. bhp, odpowiednie instrukcje – wytyczne, zalecenia – skierowane do pracowników. Powinny one wskazywać, jak pracować w sytuacji zagrożenia wirusem COVID-19.

Należy pamiętać, że obowiązek zakrywania ust i nosa przy pomocy maseczki dotyczy również zakładów pracy. Obowiązuje w miejscach ogólnodostępnych, jeżeli w pomieszczeniu przebywa więcej niż 1 osoba, chyba że pracodawca postanowi inaczej. Jednak w przypadku rezygnacji przez pracodawcę z obowiązku zakrywania ust i nosa pozostaje wymóg zachowania odległości między stanowiskami pracy – co najmniej 1,5 m – lub zapewnienia środków ochrony osobistej związanych ze zwalczaniem epidemii, jeżeli jest niemożliwe zachowanie tej odległości.

Pewną wskazówką przy organizacji pracy w biurze w czasie epidemii może być wydana przez Centralny Instytut Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy broszura „Bezpieczeństwo i ochrona zdrowia ludzi pracujących w czasie pandemii Covid-19”. Publikacja zawiera wytyczne dla pracodawców.

Publikacja dostępna jest pod adresem:
https://www.ciop.pl/CIOPPortalWAR/appmanager/ciop/pl?_nfpb=true&_pageLabel=P53400146641588681870543

Komentarze Praca w biurze a powszechne luzowanie obostrzeń (1)

      3 + 4 = ?    
po opsach pracują niesmiertelne osoby bo wszyscy bez masek chodzą xD
DODAŁ: dasdasdasdas DNIA 12 lipca 2021 O 08:20

ZOBACZ PODOBNE

Praca zdalna w administracji

Praca zdalna w administracji

24 stycznia 2022      TAGI:         
W dniu 21 stycznia 2022 r. zostało opublikowane rozporządzenie Rady Ministrów z dnia...»
Dlaczego seniorki są w trudniejszej sytuacji na rynku pracy niż seniorzy

„Praca dla seniorów. Dlaczego seniorki są w trudniejszej sytuacji na rynku pracy niż seniorzy i jak to zmienić?”

03 marca 2025      TAGI:      
W dniu 6 marca 2025 r. w godz. 11:00 - 14:00 odbędzie się debata pod tytułem "Praca...»
Kongres Praca. Sytuacja osób starszych na rynku pracy w Polsce

„Kongres Praca. Sytuacja osób starszych na rynku pracy w Polsce”

19 czerwca 2023      TAGI:         
Rzecznik Praw Obywatelskich oraz Międzynarodowy Instytut Społeczeństwa Obywatelskiego...»

Ogólnopolska Konferencja pt.: ”Co z tą pracą socjalną?”
29 kwietnia 2011 roku w Gdańsku

11 kwietnia 2011     
Pomorskie Forum na rzecz Wychodzenia z Bezdomności działające w szerokim partnerstwie...»
Praca zdalna w dłużej w urzędach

Praca zdalna w urzędach dłużej

16 lutego 2021      TAGI:      
W dniu 11 lutego 2021 r. zostało opublikowane rozporządzenie Rady Ministrów zmieniające...»
praca zdalna

RODO i praca zdalna. Ważne zalecenia i wskazówki

18 marca 2020      TAGI:         
W dobie światowej pandemii, jak również zwiększającej się liczby osób zakażonych...»
Natalia.św » 28 kwietnia 2025, 18:03

Pobiera śp a chce emeryturę

m@lpa » 28 kwietnia 2025, 14:54

decyzja odmowna

Iza11 » 28 kwietnia 2025, 14:42

trudny klient

karola ops » 28 kwietnia 2025, 14:05

skład rodziny w CP