Partnerzy

      Newsy         

Małe wielkie zmiany

Z dniem 22 września zaczynają częściowo już obowiązywać przepisy wprowadzone na mocy ustawy z dnia 28 lipca 2023 r. o zmianie ustawy o emeryturach pomostowych oraz niektórych innych ustaw.

Wskazana ustawa zmienia dotychczasowe brzmienie art. 4772 § 2 k.p.c., nadając mu nowe:

„§ 2. Uznając wypowiedzenie umowy o pracę za bezskuteczne albo przywracając pracownika do pracy, sąd na wniosek pracownika nakłada w wyroku na pracodawcę obowiązek dalszego zatrudnienia pracownika do czasu prawomocnego zakończenia postępowania.”

Zdawałoby się, że w związku z kosmetyczną zmianą przepisu nowelizacja nie wnosi za wiele. Nic bardziej mylnego. Uprzednio sąd mógł nałożyć w drodze wyroku wskazany obowiązek, jednak nie był on do tego zobligowany. Po nowelizacji sąd nakłada obowiązek na wniosek pracownika.

Nowelizacja dodaje również art.  7555, który daje nowe uprawnienia określonej grupie pracowników. 

Art. 7555 § 1. W sprawach z zakresu prawa pracy, w których pracownik podlegający szczególnej ochronie przed rozwiązaniem stosunku pracy za wypowiedzeniem lub bez wypowiedzenia dochodzi roszczenia o uznanie wypowiedzenia stosunku pracy za bezskuteczne lub o przywrócenie do pracy, sąd na wniosek uprawnionego na każdym etapie postępowania udzieli zabezpieczenia przez nakazanie dalszego zatrudnienia go przez pracodawcę do czasu prawomocnego zakończenia postępowania. Podstawą udzielenia zabezpieczenia jest jedynie uprawdopodobnienie istnienia roszczenia. Sąd może odmówić udzielenia zabezpieczenia wyłącznie w sytuacji, gdy roszczenie jest oczywiście bezzasadne”

Jak można zauważyć, sąd po uprawdopodobnieniu przez pracownika istnienia roszczenia będzie zobowiązany do dokonania zabezpieczenia na wniosek pracownika.

Sąd będzie mógł jednak oczywiście odmówić dokonania w/w zabezpieczenia w przypadku, gdy zgłaszane roszczenie będzie bezzasadne.

Nowelizacja tylko z pozoru wydaje się być kosmetyczna. Wprowadza zmiany, które pozwolą lepiej zabezpieczyć prawa pracownika.

Źródło:

https://isap.sejm.gov.pl/isap.nsf/DocDetails.xsp?id=WDU20230001667

Komentarze Małe wielkie zmiany (0)

      4 + 3 = ?    

ZOBACZ PODOBNE

zmiany w kodeksie pracy

Szykują się kolejne zmiany w kodeksie pracy

27 maja 2025      TAGI:      
Jak informuje Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej wciąż postępują...»
RPO o niewystarczających świadczeniach

RPO o projekcie zmiany ustawy o rencie socjalnej

13 lutego 2024      TAGI:      
Rzecznik pismem z dnia 6.02.2024 r. przesłał do Komisji Polityki Społecznej i Rodziny...»
Kodeks pracy - będą zmiany

Będą zmiany w kodeksie pracy

23 czerwca 2025      TAGI:      
Prezydent w dniu 18 czerwca 2025 r. podpisał ustawę z dnia 4 czerwca 2025 r. o zmianie...»

Zmiany w KPA od kwietnia 2011

27 stycznia 2011     
W Dzienniku Ustaw z 2011 roku nr 6 poz. 18 opublikowano ustawę z dnia 3 grudnia 2010r....»

MPiPS zapowiada zmiany w ”becikowym”

25 lipca 2011     
Od 1 stycznia 2012 r. ulegną zmianie zasady ustalania prawa do świadczeń rodzinnych...»

Zmiany w Kodeksie postępowania administracyjnego – jest podpis prezydenta

04 maja 2017      TAGI:   
W dniu 27 kwietnia 2017 r. prezydent podpisał Ustawę z dnia 7  kwietnia 2017 r. ozmianie...»