Partnerzy

      Newsy         

Małe wielkie zmiany

Z dniem 22 września zaczynają częściowo już obowiązywać przepisy wprowadzone na mocy ustawy z dnia 28 lipca 2023 r. o zmianie ustawy o emeryturach pomostowych oraz niektórych innych ustaw.

Wskazana ustawa zmienia dotychczasowe brzmienie art. 4772 § 2 k.p.c., nadając mu nowe:

„§ 2. Uznając wypowiedzenie umowy o pracę za bezskuteczne albo przywracając pracownika do pracy, sąd na wniosek pracownika nakłada w wyroku na pracodawcę obowiązek dalszego zatrudnienia pracownika do czasu prawomocnego zakończenia postępowania.”

Zdawałoby się, że w związku z kosmetyczną zmianą przepisu nowelizacja nie wnosi za wiele. Nic bardziej mylnego. Uprzednio sąd mógł nałożyć w drodze wyroku wskazany obowiązek, jednak nie był on do tego zobligowany. Po nowelizacji sąd nakłada obowiązek na wniosek pracownika.

Nowelizacja dodaje również art.  7555, który daje nowe uprawnienia określonej grupie pracowników. 

Art. 7555 § 1. W sprawach z zakresu prawa pracy, w których pracownik podlegający szczególnej ochronie przed rozwiązaniem stosunku pracy za wypowiedzeniem lub bez wypowiedzenia dochodzi roszczenia o uznanie wypowiedzenia stosunku pracy za bezskuteczne lub o przywrócenie do pracy, sąd na wniosek uprawnionego na każdym etapie postępowania udzieli zabezpieczenia przez nakazanie dalszego zatrudnienia go przez pracodawcę do czasu prawomocnego zakończenia postępowania. Podstawą udzielenia zabezpieczenia jest jedynie uprawdopodobnienie istnienia roszczenia. Sąd może odmówić udzielenia zabezpieczenia wyłącznie w sytuacji, gdy roszczenie jest oczywiście bezzasadne”

Jak można zauważyć, sąd po uprawdopodobnieniu przez pracownika istnienia roszczenia będzie zobowiązany do dokonania zabezpieczenia na wniosek pracownika.

Sąd będzie mógł jednak oczywiście odmówić dokonania w/w zabezpieczenia w przypadku, gdy zgłaszane roszczenie będzie bezzasadne.

Nowelizacja tylko z pozoru wydaje się być kosmetyczna. Wprowadza zmiany, które pozwolą lepiej zabezpieczyć prawa pracownika.

Źródło:

https://isap.sejm.gov.pl/isap.nsf/DocDetails.xsp?id=WDU20230001667

Komentarze Małe wielkie zmiany (0)

      4 + 5 = ?    

ZOBACZ PODOBNE

Kodeks pracy - będą zmiany

Będą zmiany w kodeksie pracy

23 czerwca 2025      TAGI:      
Prezydent w dniu 18 czerwca 2025 r. podpisał ustawę z dnia 4 czerwca 2025 r. o zmianie...»
Federacja proponuje zmiany

Federacja proponuje zmiany

24 marca 2025      TAGI:      
Polska Federacja Związkowa Pracowników Socjalnych i Pomocy Społecznej podczas dedykowanego...»
Zmiany w ekonomii społecznej

Zmiany w ekonomii społecznej

07 lipca 2025      TAGI:      
W dniu 23.06.2025 r. zostało ogłoszone obwieszczenie Marszałka Sejmu Rzeczypospolitej...»
Zmiany w obowiązku noszenia maseczek

Zmiany w obowiązku noszenia maseczek

20 października 2021      TAGI:      
19 października 2021 r. zmieniają się zasady dotyczące obowiązku zakrywania ust...»
Zasiłek opiekuńczy na dłużej

Zasiłek opiekuńczy na dłużej, będą zmiany

29 maja 2020      TAGI:         
Trwają prace legislacyjne nad zmianą okresu, przez który będzie można pobierać...»

Będą zmiany w dodatkach mieszkaniowych?

10 marca 2009     
PiS chce zmian w przepisach dotyczących wypłacanych przez gminy dodatków mieszkaniowych....»